最近，小王遇到了一件让人头疼的事情。他已经在三个月前正式离职了，但最近查询社保记录时，发现公司依然在为他申报工资！😱这种情况不仅让他感到困惑，还可能影响他的个人信用和未来的就业计划。

首先，可能是公司的HR部门出现了疏忽，没有及时更新系统中的员工状态。其次，也有可能是公司存在违规操作，比如为了少缴税款而继续虚报工资。无论出于什么原因，这都对离职员工造成了不必要的麻烦。

如果你遇到类似的情况，建议尽快联系原公司的人事部门核实情况，并要求其立即停止错误申报。如果沟通无果，可以向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。💪同时，定期关注自己的社保记录，有助于及时发现问题并采取措施。

职场中，信息透明和诚信至关重要。企业和员工都应共同努力，营造一个公平和谐的工作环境。🤝